HTKS, Ercan'daki bakımsızlık ile liyakat sorununu gündeme taşıdı

Kıbrıs Türk Hava Trafik Kontrolörleri Sendikası (HTKS), uzun süredir çalışanların yaşadığı sorunların diyalog ve uzlaşı yoluyla çözülmesi amacıyla ilgili makamlarla iletişim kurmaya çalıştıklarını ancak taleplerinin karşılık bulmadığını açıkladı.

Sendika tarafından yapılan yazılı açıklamada, çalışanların temel hak ve taleplerinin görmezden gelindiği, yasal başvuruların yanıtsız bırakıldığı ve kurumun geleceğini ilgilendiren kritik kararların liyakat ilkesi yerine farklı kriterlerle şekillendirildiği öne sürüldü.

SERVİS UYGULAMASINDA EŞİTSİZLİK İDDİASI

HTKS, servis uygulamasıyla ilgili resmi başvurularına ve hatırlatma yazılarına rağmen yanıt verilmediğini belirterek, bunun İyi İdare Yasası'na aykırı olduğunu savundu.

Sendika, Ercan Havalimanı'nda yalnızca Lefkoşa bölgesinden servis hizmeti sağlandığını, Gazimağusa, İskele, Girne ve Güzelyurt'ta yaşayan çalışanların ise bu imkândan yararlanamadığını ileri sürerek uygulamanın hangi kriterlere göre sürdürüldüğünün açıklanmasını istedi.

ÇALIŞMA KOŞULLARINA ELEŞTİRİ

Açıklamada, çalışanların kullandığı büro koltuklarının büyük bölümünün kırık ve deforme olduğu, kapılar, pencereler ile tuvaletlerin uzun süredir bakımsız bırakıldığı iddia edildi.

Çalışanların omurga, boyun ve bel sağlığını tehdit eden sorunların defalarca bildirilmesine rağmen gerekli adımların atılmadığını savunan sendika, kamuoyuna "akıllı bina" olarak tanıtılan yapının bakım eksikliği nedeniyle hızla yıprandığını öne sürdü.

HTKS, yaklaşık iki hafta önce Ulaştırma Bakanı ile görüşmek için resmi randevu talebinde bulunduklarını ancak bu talebe de dönüş yapılmadığını ifade etti.

İNGİLİZCE ŞARTININ DÜŞÜRÜLMESİNE ELEŞTİRİ

Sendika açıklamasında, Sivil Havacılık Dairesi Müdürü kadrosu için İngilizce yeterlilik şartının B2 seviyesinden B1 seviyesine düşürülmesine yönelik girişimler olduğu iddiası da yer aldı.

Sivil havacılığın uluslararası kuralların geçerli olduğu kritik bir alan olduğuna dikkat çeken sendika, üst düzey yöneticiler için aranan yabancı dil yeterliliğinin düşürülmesinin kurumsal gelişme değil gerileme olacağını savunarak, kamu görevlerine liyakat esasına göre atama yapılması gerektiğini vurguladı.